Concevoir une progression pédagogique permettant d’optimiser les processus cognitifs des apprenants afin de favoriser un apprentissage durable.
Formateur, tuteur, mentor, animateur pédagogique ou professionnel rencontrant des situations de transmission de compétences.
Avoir suivi la formation « Neuroéducation et stratégies pédagogiques – partie 1 ».
Comprendre les causes et effets de la surcharge cognitive et les distracteurs
Guider l’attention :
• Annoncer les objectifs d’apprentissage
• Utiliser la multimodalité
• Soutenir la motivation et l’attention : l’impact des émotions, les vertus du storytelling
• Diversifier les modalités de présentation du contenu
Identifier les propositions pédagogiques relevant de la pédagogie active
Expliquer le testing effect
Intégrer des tâches complexes et authentiques à sa formation
Formuler un feedback détaillé et spécifique
Fournir des feedbacks compatibles avec un état d’esprit dynamique
Sélectionner des outils de révision et de consolidation
Des expérimentations et mises en pratiques sont articulées autour de chaque séquence expositive. Plusieurs techniques d’animation sont proposées pendant la session pour s’adapter au contexte singulier de l’apprenant.
Les différentes mises en situations et exercices permettent une réelle adaptation au projet de formation de l’apprenant. Ainsi, les réalisations produites sont concrètes et utiles pour le quotidien professionnel.
Une évaluation de compétences valide le niveau de sortie.







