Apprentissage collaboratif en neuroéducation avec une approche visuelle et interactive

Neuroéducation et stratégies pédagogiques – partie 2

REF IGP-NSP2
Objectifs

Concevoir une progression pédagogique permettant d’optimiser les processus cognitifs des apprenants afin de favoriser un apprentissage durable.

Type de formation
Individualisée
Collective
Visio
Public

Formateur, tuteur, mentor, animateur pédagogique ou professionnel rencontrant des situations de transmission de compétences.

Prérequis

Avoir suivi la formation « Neuroéducation et stratégies pédagogiques – partie 1 ».

Programme
Soutenir la focalisation attentionnelle des apprenants pour leur permettre de traiter des informations

Comprendre les causes et effets de la surcharge cognitive et les distracteurs

Guider l’attention :

• Annoncer les objectifs d’apprentissage

• Utiliser la multimodalité

• Soutenir la motivation et l’attention : l’impact des émotions, les vertus du storytelling

• Diversifier les modalités de présentation du contenu


Solliciter l’engagement actif des apprenants pour qu’ils traitent cognitivement une information afin de développer des connaissances et des compétences

Identifier les propositions pédagogiques relevant de la pédagogie active

Expliquer le testing effect

Intégrer des tâches complexes et authentiques à sa formation


Détecter les erreurs et réaliser des feedbacks efficaces pour accompagner l’apprenant tout au long de son processus d’apprentissage

Formuler un feedback détaillé et spécifique

Fournir des feedbacks compatibles avec un état d’esprit dynamique


Organiser des reprises à rythme expansé pour un ancrage mémoriel durable des connaissances chez l’apprenant

Sélectionner des outils de révision et de consolidation


Modalités pédagogiques et organisationnelles
Tarifs & Financements
Modalités d’animation
Présentiel Visio
Méthodes pédagogiques mobilisées
Cette formation est scénarisée de façon à privilégier des méthodes actives.
Des expérimentations et mises en pratiques sont articulées autour de chaque séquence expositive. Plusieurs techniques d’animation sont proposées pendant la session pour s’adapter au contexte singulier de l’apprenant.
Les différentes mises en situations et exercices permettent une réelle adaptation au projet de formation de l’apprenant. Ainsi, les réalisations produites sont concrètes et utiles pour le quotidien professionnel.
Modalités d’évaluation
En amont de la formation, un diagnostic, incluant une évaluation des acquis, valide votre projet de formation. A l’entrée en formation, un positionnement confirme votre niveau au regard des objectifs visés. Pendant la formation, des évaluations formatives s’organisent autour d’exercices pratiques.
Une évaluation de compétences valide le niveau de sortie.
Moyens matériels
Salle de formation lumineuse, vidéoprojecteur/TV HD Grand format, tableau blanc et paperboard. Pour un déroulement sur site, le matériel peut être mis à disposition. Une plateforme en ligne (LMS) centralise les ressources pédagogiques. Des outils en ligne de collaboration (Padlet, Miro, Mural, Milonate etc) et de dynamisation (Wooclap, Kahoot, La Digitale etc..) sont mis à profit pendant la formation.
Sanction ou validation
À l’issue de la formation, un certificat de réalisation est remis à chaque participant.
Accessibilité aux personnes en situation de handicap
Un plan d’action handicap et un accompagnement spécifique sont proposés par le référent handicap, afin de déterminer les adaptations nécessaires à la concrétisation du parcours de formation. Les locaux disposent d’un accès PMR.
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* Selon statistiques du 2nd semestre de la dernière année civile.

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